Поиск по постановлениям
Анонсы событий:
Опрос
Ваше мнение о качестве деятельности общеобразовательных и дошкольных образовательных организаций города Покачи
-
Открытость и доступность информации об образовательных организациях:
отлично 81% хорошо 13% удовлетворительно 5% ниже среднего 1% неудовлетворительно 1% -
Комфортность условий, в которых осуществляется образовательная деятельность:
отлично 71% хорошо 22% удовлетворительно 4% ниже среднего 2% неудовлетворительно 1% -
Доброжелательность, вежливость, компетентность работников образовательных организаций:
отлично 74% хорошо 20% удовлетворительно 5% неудовлетворительно 1% ниже среднего 0% -
Удовлетворенность качеством образовательной деятельности организаций:
отлично 70% хорошо 21% удовлетворительно 8% ниже среднего 1% неудовлетворительно 1%
Приглашаем Вас принять участие в онлайн-опросе с целью определения потребности в предоставлении социальных услуг филиала БУ «Лангепасский комплексный центр социального обслуживания населения» в вечернее время с 17.00 до21.00 и выходные дни.
-
1. Нуждаетесь ли Вы в получении социальных услуг в выходные дни?
Иное 99% Нет 1% ДА, юридическая консультация 0% ДА, консультация по мерам социальной поддержки 0% ДА, организация досуга (познавательные, развлекательные мероприятия) 0% -
2. Нуждаетесь ли Вы в получении социальных услуг в вечернее время с 17.00 до 21.00?
Иное 99% Нет 1% ДА, юридическая консультация 0% ДА, организация досуга (познавательные, развлекательные мероприятия) 0% ДА, консультация по мерам социальной поддержки 0%
Конкурс на включение в резерв управленческих кадров на должность директора учреждения, подведомственного Депсоцразития Югры
06.02.2019
Внимание конкурс!
В соответствии с приказом Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 23.01.2019 № 50-р «О проведении конкурса» объявлен конкурс на включение в резерв управленческих кадров на должность директора учреждения, подведомственного Депсоцразития Югры:
Бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Лангепасский комплексный центр социального обслуживания населения».
Адрес учреждения: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21/1.
Требования, предъявляемые к претендентам на включение в резерв:
1.Высшее образование;
2.Стаж работы на руководящих должностях не менее пяти лет;
3.Наличие профессионального опыта, личностных качеств (лидерство, коммуникабельность, управление информацией, управление задачами, управление людьми) и морально-этических качеств (духовный потенциал (справедливость, милосердие); этика общения в коллективе (тактичность, терпимость, выдержанность, благожелательность, опрятность).
Знание теории и методики социальной работы, профиля и особенностей учреждения, основ экономики, права, социологии, организацию финансово-хозяйственной деятельности учреждения, законодательства, регламентирующего деятельность учреждения, административного и трудового законодательства, норм охраны труда и техники безопасности.
Владение организаторскими способностями, навыками работы в области управления персоналом, реализации кадровой политики и организации кадрового делопроизводства, аналитическими навыками и навыками делового письма.
Умение планировать свою работу и работу учреждения, осуществлять контроль за выполнением функций и задач, поставленных перед учреждением, применять знания и навыки в решении различных вопросов.
Для участия в конкурсе кандидаты представляют в управления социальной защиты населения (по территориальной принадлежности) лично, либо посредством почтового отправления в Депсоцразвития Югры следующие документы:
личное заявление о включении в резерв управленческих кадров (приложение 1);
анкету (приложение 2);
согласие на обработку персональных данных (приложение 3);
копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность кандидата (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию кандидата – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копию трудовой книжки, иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копии документов воинского учета – для военнообязанных.
Документы для участия в конкурсе принимаются Управлением социальной защиты населения по г. Лангепасу и г.Покачи с 28 января 2019 года по 26 февраля 2019 года по адресу: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21 кор.1, каб. 24, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00). Телефон для справок: 8 (34667) 2-46-68, 2-20-27.
В случае направления кандидатом документов почтовым отправлением в Депсоцразвития Югры, документы высылаются по адресу: 628006, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул.
Мира д.14 «а», каб.430.
Предполагаемая дата проведения конкурса – март 2019 года по адресу: Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Мира, д. 14, а, каб. 417.
С учредительными документами и структурой учреждения можно ознакомиться по адресу: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21 кор.1, каб. 24, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00). Телефон для справок: 8 (34667) 2-46-68, 2-20-27.
Внимание конкурс!
В соответствии с приказом Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 23.01.2019 № 50-р «О проведении конкурса» объявлен конкурс на включение в резерв управленческих кадров на должность директора учреждения, подведомственного Депсоцразития Югры:
Бюджетное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Лангепасский комплексный центр социального обслуживания населения».
Адрес учреждения: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21/1.
Требования, предъявляемые к претендентам на включение в резерв:
1.Высшее образование;
2.Стаж работы на руководящих должностях не менее пяти лет;
3.Наличие профессионального опыта, личностных качеств (лидерство, коммуникабельность, управление информацией, управление задачами, управление людьми) и морально-этических качеств (духовный потенциал (справедливость, милосердие); этика общения в коллективе (тактичность, терпимость, выдержанность, благожелательность, опрятность).
Знание теории и методики социальной работы, профиля и особенностей учреждения, основ экономики, права, социологии, организацию финансово-хозяйственной деятельности учреждения, законодательства, регламентирующего деятельность учреждения, административного и трудового законодательства, норм охраны труда и техники безопасности.
Владение организаторскими способностями, навыками работы в области управления персоналом, реализации кадровой политики и организации кадрового делопроизводства, аналитическими навыками и навыками делового письма.
Умение планировать свою работу и работу учреждения, осуществлять контроль за выполнением функций и задач, поставленных перед учреждением, применять знания и навыки в решении различных вопросов.
Для участия в конкурсе кандидаты представляют в управления социальной защиты населения (по территориальной принадлежности) лично, либо посредством почтового отправления в Депсоцразвития Югры следующие документы:
личное заявление о включении в резерв управленческих кадров (приложение 1);
анкету (приложение 2);
согласие на обработку персональных данных (приложение 3);
копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность кандидата (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию кандидата – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (при наличии), заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копию трудовой книжки, иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
копии документов воинского учета – для военнообязанных.
Документы для участия в конкурсе принимаются Управлением социальной защиты населения по г. Лангепасу и г.Покачи с 28 января 2019 года по 26 февраля 2019 года по адресу: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21 кор.1, каб. 24, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00). Телефон для справок: 8 (34667) 2-46-68, 2-20-27.
В случае направления кандидатом документов почтовым отправлением в Депсоцразвития Югры, документы высылаются по адресу: 628006, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул.
Мира д.14 «а», каб.430.
Предполагаемая дата проведения конкурса – март 2019 года по адресу: Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Мира, д. 14, а, каб. 417.
С учредительными документами и структурой учреждения можно ознакомиться по адресу: 628672, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, г. Лангепас, ул. Парковая, д. 21 кор.1, каб. 24, в рабочие дни с 9.00 до 17.00 (перерыв на обед с 13.00 до 14.00). Телефон для справок: 8 (34667) 2-46-68, 2-20-27.